苏菲初吻2电影免费观看 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2005

导演: Kim So-hee

评论:

  • 潮博耘 8小时前 :

    虽然后面确实挺燃的,二星加一星吧

  • 颛孙奇胜 3小时前 :

    还是和在虎扑之前刷了那么多相关小视频之后建立起的预期不太一样,就从画风到内容的填充还是略显低幼,当然篮球的部分还是蛮专业看得也挺过瘾的。

  • 薛昂熙 2小时前 :

    日漫的痕迹太重,从画风到节奏,灰太狼开篇我以为戴了红太狼的美瞳,三星半吧。

  • 沛曦 1小时前 :

    离谱,但是能看下去的程度。并且看完会怀疑自己为什么看完了。

  • 梅锦 7小时前 :

    最近看了两部子供向,感觉子供向的问题是本子不好,非常俗套没新意,可能因为小孩也没看过多少电影,而且剧情不是他们评价电影的关键,所以做子供向的时候也就理应不需要注意这些。比较好的是篮球的部分还算比较有模有样吧,作为一个篮球基础知识只有《灌篮高手》的观众看得比较舒适,不过有人全程没下场,打到最后居然也没有连滚带爬的,不大符合常理(?)

  • 月蕾 2小时前 :

    徐玄振姐真的演的好好 爸爸照顾她那段真的蛮触动 虽然我并没有像说的那样号啕大哭 但是的确是一部蛮感人的电影

  • 皇锐泽 4小时前 :

    其实还不错,高于预期,很多梗

  • 频德馨 9小时前 :

    最后,虎山真是万能磕cp用,虎山x暖羊羊好好磕,和美羊羊也有点带感,甚至沸羊羊咳咳咳

  • 笪晓旋 6小时前 :

    画风成了手绘风,比于flash有了不少的进步。但是剧情太low了,带不动。而且和其他动物电影相比,这部的做工太糙了,也难怪票房这么低,其次就是分层不明确,到底是面向成年观众还是儿童都没有分清。但是作为篮球电影,国内外都少有的,还是以鼓励为主

  • 馨呈 0小时前 :

    我觉得已经很好了,是一个孩子可以看大人也可以看的电影,虽然画风有点奇怪,但是能看出导演组的用心吧,很多篮球动作变向拉高,胯下背后之类的非常的帅气。如果说再多一点致敬就好了,看的时候还是觉得挺有意思的,比如说“格林公式”在你来之前我们就是冠军了,比如说“教练,我想打篮球”,比如说3号艾弗森经典crossover,进球瓜哥三分爆头,34号奥尼尔,比如说“20分算个屁啊”。

  • 訾佩珍 6小时前 :

    多一分给我的童年

  • 甄半兰 0小时前 :

    极限爆扣沸羊羊,闪电上篮喜羊羊,随手三分懒羊羊,能攻善守灰太狼

  • 歧康复 1小时前 :

    适合全家一起看,让孩子从小树立一种观念,热爱可抵岁月漫长。

  • 莲蔚 4小时前 :

    已知是催泪题材,所以看时不自觉提高了标准,一边看一边心里发弹幕:「有钱真好啊」「感觉年轻人得阿尔兹海默症比老年人还痛苦」。不过庭审戏有让人眼睛一酸,女主在法庭上憋不住尿,几位女人带她去洗手间帮她换下装,女主不停挣扎,哭着喊着要爸爸(患病之后,一直是父亲在照顾她)。

  • 霍芮丽 5小时前 :

    在“大人”眼里,这是一部剧情每一步走向都能预知的电影,但又怎样,它的每一步都走的很自然流畅,即便对于“大人”而言,也会觉得观影时间飞快流逝。从这一点讲,它很成功。(拉踩下两只熊,视效可能是比不上两只熊了,但两只熊都拯救起地球来了……可能是一种发展思路吧,但我个人觉得未免有点过。)

  • 督云水 6小时前 :

    作为平时不看篮球的观众,刷完感觉特别想找篮球题材的动画来看,哈哈。还是值回票价的233。没看过本传动画,只是对部分角色有所耳闻,在大电影里终于把这几只羊的名字和设定弄清楚了。一直以为喜羊羊与灰太狼同龄,没想到前者好像还是学生,后者却已经是有老婆孩子的社畜了。片里大数据吐槽、外卖小哥境遇之类的现实主义元素有点意思,可把未成年人上学和打篮球爱好对立起来最后也只是二选一没有真正消解矛盾就不太妥当了啊。

  • 郤丰羽 4小时前 :

    觉得很不错啊 10后小朋友看得开心 00后老姑享受童年情怀 80后老爸把致敬的篮球经典如数家珍 (which他不说我根本不知道不过也看得挺开心) 总之是诚意之作~ 呼 距离虎虎生威竟然已经整整12年了!那时我才10岁诶!

  • 辛娟丽 2小时前 :

    还是和在虎扑之前刷了那么多相关小视频之后建立起的预期不太一样,就从画风到内容的填充还是略显低幼,当然篮球的部分还是蛮专业看得也挺过瘾的。

  • 邶骏祥 7小时前 :

    从人人都笑灰太狼 现在人人都是灰太狼

  • 祁沐东 7小时前 :

    满满的正能量啊,虽然剧情比较低幼,但是很有趣啊,当好莱坞沉迷在黑人,丑八怪,同性恋,少数族裔的政治正确中无法自拔的时候,我们的动画要抓住机会抢占市场啊。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved