微光上周星驰的电影有哪些 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2011

导演: 至尊玉

评论:

  • 嬴三春 0小时前 :

    三星都不想打,我不理解为啥要用拍漫威俗套电影的故事拍一个本可以天马行空的动画片。看预告的时候就没有激动,正片更无聊,除了巴斯可爱,猫猫隔两分钟卖萌一次,配角和剧情简直无聊的让我全程面无表情。救命,以后如果动画片也跟漫威一样套路,那经典角色真的是拍一个毁一个

  • 庄傲南 4小时前 :

    To Infinity And Beyond

  • 卜飞航 6小时前 :

    所有的衍生劇調低預期總沒錯,用幹掉自己來修正和成長有點過分了。

  • 卫晓东 1小时前 :

    BOSS竟是我自己。

  • 孟俊迈 9小时前 :

    很好看啊,反派是穿越回来的自己,然后没想到巴斯已经变了,经过了与菜鸟阴差阳错的配合,感受到了团队的力量。飞船设计的都挺有意思的,是用心设计过的工业产品样子。SOX这只小猫是为了捕获猫奴吧,功能多到像哆啦A梦,怪不得也叫机器猫,很可惜两只SOX没能相见。如果有个小朋友凑巧看了这个电影,我想也会想要买个巴斯光年玩具吧,然后玩具总动员就开始了。巴斯是最拒绝投降和逃生的,但逃生后展开的小翅膀,却成为了玩具时他后来最典型的特征。

  • 卫元泓 0小时前 :

    救命啊……很难不相信这剧情是哪个编剧一拍脑袋想出来开玩笑的,以及,我真的受够本年度every电影硬插进去的LGBT情节了

  • 成泽 8小时前 :

    太平庸了,故事和水一般淡,毫无精彩刺激可言。玩具总动员元老出走之后,皮克斯就没有能打的了么?看了这片只想买猫,谁会想买巴斯光年。

  • 冬漫 0小时前 :

    7,1/2的pixar,前30分钟玩弄时间制造的的悲凉孤独感和后30分钟“go big or go home”的人生选择都很惊艳,这两部分和中段的差距,大概就是皮克斯和迪士尼的差距吧。感觉问题还是出在定位,硬要标榜为“正传”但又想要创新最终只能吃书。

  • 市天真 4小时前 :

    @Times Square Emperor

  • 匡雅珺 2小时前 :

    笑点满满!虽然很伟光正可这就是巴斯啊!扣一分因为我不喜欢两个side kick老太太和总是什么都搞砸的瘦脸brown男

  • 唐锦凡 9小时前 :

    7,1/2的pixar,前30分钟玩弄时间制造的的悲凉孤独感和后30分钟“go big or go home”的人生选择都很惊艳,这两部分和中段的差距,大概就是皮克斯和迪士尼的差距吧。感觉问题还是出在定位,硬要标榜为“正传”但又想要创新最终只能吃书。

  • 廖依柔 2小时前 :

    殖民正义化到脱离母国正义化,回到现实还有一层白左政治肤色加同的buff,美国历史确实是在电影中重构。

  • 彩文 7小时前 :

    各种意义上的平庸。现在迪士尼的编剧学编剧都只学一半的吗?

  • 堂映安 1小时前 :

    非常好的故事底子,但仓促的剧本浪费了它成为好电影的机会。如今的迪士尼除了圈钱已经没有了更高的追求了吗?

  • 卫勇 2小时前 :

    i rly thought this was going to be an inspirational film. 贪得无厌的我

  • 嘉凡 0小时前 :

    剧情比较差,画面还可以。花了很多时间花费了很多资源做了很多无用功,最后回到原点。最后只有巴斯光年自己不亏,因为只有她依然年轻。

  • 函姿 5小时前 :

    没想到「玩总」的番外作品会如此平庸,而且安迪看完这部片后真的会喜欢巴斯光年么?叫我看,我会喜欢那只修狗sox,这真的是全片唯一的亮点。故事情节有些老套路,而且节奏也比较拖沓,提不起兴趣来。作为皮克斯出品的动画片,还是最经典系列的番外作来说,真的是失手了,再好好打磨一下故事剧情本身倒也不至于这么无聊。最后只想说,不明白为啥又不能过审?!lgbt元素在这里也只是一带而过,一个根本不会被注意到的kiss也能作为毙掉的原因,对ju真的是非常无语了!

  • 勤芳洲 9小时前 :

    在《天马行空》里,梅芙看到了自己的无限可能

  • 彩芝 9小时前 :

    缺点确实比较明显,但对小朋友来说又酷又能学到知识就足够了,里面穿插的反套路和小彩蛋也提升了不少观影趣味,甚至有机会和《青春变形记》争一争明年的奥斯卡。

  • 弭念双 3小时前 :

    比起《玩具总动员》系列,毕竟作为安迪最爱的动画片,对成人来说的确有点低幼了,讲需要集体合作不要刚愎自用这点也有点老生常谈,对比同期上映的小黄人,我会投小黄人一票~但谁让巴斯光年就是情怀呢,而且这样正直固执的大好人,多么适合作为小朋友的偶像!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved