剧情介绍

  本片描述郭靖与黄蓉由结识至婚事节外生枝那一段故事。期间,亦有郭靖与欧阳克的恩怨,以及杨康认贼作父的经过。

评论:

  • 美冰 2小时前 :

    母爱的伟大不是情节刻画出来的,是观众自己想象出来的。搞笑的对于逗乐观众很成功,但对于一个完整的故事来说,情节过于散,包括假学校,抢电视,五个女排员,划船,演小品,还有不明所以的贾玲陈赫cp。但这一切可能贾只是为了尽可能还原母亲的生平,才做了这样平淡简单贴近事实的处理。所以加半星吧

  • 段干向薇 7小时前 :

    这部电影的主题是啥?

  • 畅安志 3小时前 :

    但如果给我机会,我也想穿回去,不顾一切阻止她的一些决定,因为她本可以拥有更好的人生。

  • 枫云 7小时前 :

    在结局之前我以为会是新难兄难弟,或是乘风破浪,或是回到未来,但最后却是《你一生的故事》。最特别的是,正因为这个反转的结局,如果在看第二遍的时候反而会带来完全不一样的感受,第一遍的所有笑点会很奇特的变成了泪点。这片值得和应该看第二遍。

  • 那傲菡 7小时前 :

    哭得很累,然后清醒地知道我和我妈的问题更难解决。

  • 种布侬 5小时前 :

    中国这几十年发展太快,我们这一代人可能注定无法完全理解上一代人(可能我们和下一代也会),所以用我们的眼光去看上一代,总会有这样那样的问题,不过这些年我领悟过来:父母不管怎么样总会老去,甚至逝去,不一定非要费力费劲去相互理解,只要能够接受和知道他们的爱就足够了

  • 韶傲柏 7小时前 :

    就冲给我妈看的笑了又哭了,在我这里就值四颗星

  • 静岚 1小时前 :

    某种程度上来说,《你好,李焕英》是一部经过严格"计算"的电影,8分喜剧,2分悲剧,但对于大多数观众来说,走出电影院,只会记住这2分的沉重,在这个"就地过年"的特殊时段,成功击中了中国人的痛点,这一切都归功于导演兼主演贾玲的真诚表达,以及张小斐等人的动情演绎。同时作为一部完全女性视角的影片,女性角色不再停留于工具化的常规设置,其光辉成功盖过包括沈腾在内的所有男性角色,十分难得!

  • 骞辰 2小时前 :

    贾玲和妈妈喝酒那段看得我跟着一起掉眼泪,这不就是我妈妈嘛。

  • 粘晴霞 6小时前 :

    异命题的三观正确的《夏洛特烦恼》,创作者的出发点是好的,但艺术风格和视听语言只停留在中学生命题作文水平。如果说喜剧只做到有笑有泪就可以,那么市场上将只会充斥着煽情机器——这也正是电影后半段的真实情况,设若不去打磨戏剧结构、凝练主题思想,再多的情绪堆积都是银幕上的精神鸦片和消费快餐。

  • 邢向南 5小时前 :

    要好于预期!第一个抖包袱的点:她姨给她红包,邻坐的一个叔叔在衣服内口袋拿出叠好的布擦汗真是笑死了😂。最后她反应过来她妈年轻时不会缝好看的图案那里,真是催泪的开始啊😭!

  • 鹏浩 3小时前 :

    确实很感人,但是我真的没办法忽视中间沈腾的大部分剧情都是散碎段子串联起来的。

  • 邰诗槐 0小时前 :

    甭说了,第五颗星是从唐探那儿抠来的——看完直接给唐探减了一颗星。美中不足的是,我的情绪控制住了,我妈流眼泪了,这样显得我比较欠揍。

  • 粘美如 6小时前 :

    沈腾真是绝了,我笑的最开怀的情节都来自腾哥。所以小斐是为了把贾晓玲生下来才没选择沈光林吗?放弃了已知的更好的未来,选择一条老路,只为了还要这个女儿。咋说呢,虽然不认同,但是很感动。哭主要是因为贾玲,演的太好哭的太有感染力了。

  • 雅梦 8小时前 :

    沈腾真是绝了,我笑的最开怀的情节都来自腾哥。所以小斐是为了把贾晓玲生下来才没选择沈光林吗?放弃了已知的更好的未来,选择一条老路,只为了还要这个女儿。咋说呢,虽然不认同,但是很感动。哭主要是因为贾玲,演的太好哭的太有感染力了。

  • 示鸿轩 4小时前 :

    哭得很累,然后清醒地知道我和我妈的问题更难解决。

  • 钊锟 1小时前 :

    笑料是尚可费,感情是真挚的,价值是陈腐的。希望有天母亲不必伟大,儿女也不必长进,也能放过彼此,问心无愧地得到对方的祝福与爱。

  • 纳喇晓桐 8小时前 :

    贾晓玲一直执着于没能令生前的母亲快乐,从而她自卑怀疑自我存在的意义。而最后她发现了,母亲一直深沉地爱着她,也因她而幸福快乐着到最后。令人动容。

  • 钟离韵诗 3小时前 :

    生硬突兀的情节推进之中,饱含着真挚的情感。前面埋下的伏笔,终于在暴力反转中大放异彩。不是艺术品。是礼物,用于纪念的。

  • 曼初 3小时前 :

    3.5星。期待值过高发现其实不到8分的水平呀,撞上这个话题倒是掩盖了一些毛病,另外营销有点过,逆反了。(算是还不错的国产电影~

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved