穿黑丝被C爽流浆 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 2013

导演:

评论:

  • 姚德辉 2小时前 :

    以及在外国人眼里 最强武功依然是太极

  • 俎星海 9小时前 :

    好像进了一家号称融合菜的餐厅,什么元素都给你来一点,乱七八糟都给你炒在一起,还觉得挺得意的。也别管这里的服务员为什么一会中文一会英语,一会穿现代衣服一会穿古装,这就是fusion!

  • 巢山菡 2小时前 :

    预告剪的没有全片一半精彩,是我格局小了,这部电影真是超出预期的好看~依旧是漫威的大场面,大制作,眼花缭乱但非常丝滑的动作场面,适时出现的笑点,当然更少不了和之前整个漫威宇宙的联动…作为一部商业大片,尚气在剧情上做到了人物饱满故事完整,全片充斥着东方元素而且审美非常在线,尤其是后半部分,特效和场景设计更是非常惊艳,整部片子看下来可以肯定漫威对这部片子是真的走心了…只可惜,片子从选角开始就争议不断,一部全片有一半都在说普通话的好莱坞大片,我们竟然是那个不能在大银幕上看的…最后日常吼一句,梁朝伟真是连皱纹都好有魅力~

  • 宇星 6小时前 :

    看到尚气拿到老爸的五环时,五环之歌在我的脑子里开始疯狂回放 “啊 五环,你比四环多一环,啊 五环,你比六环少一环”。故事就很好莱坞,看个开头就大概知道了结局。所以注意力全都集中在其他奇奇怪怪的点上了,比如和尼先生争论这龙看起来像不像一只中国龙;talo村的颜色稍微艳俗,如果换老谋子来,色彩会高级很多;尚气在水里的时候我以为他吃了哈利波特的鳃囊草;尚气和katy没有cp感…

  • 卫运峰 8小时前 :

    三星半。差点被男主的颜值劝退,但真的有超过预期,somehow也能理解为什么选这个男主,的确身手了得,bus上打戏很到位了。还有很喜欢Awkwafina,真是有趣的灵魂。清一色亚裔主演的漫威电影,一大半都是中文对白,很激动人心了。ps:谁能帅过梁朝伟呢!!!

  • 彦玉 5小时前 :

    以为自己在看《寻龙传说》真人版,个别围绕十环的动作设计还可以。(但是我接受不了梁朝伟的凉拖鞋

  • 庄傲南 0小时前 :

    妹妹当女主不好吗

  • 可呈 8小时前 :

    万万没想到有一天阿伟会说出我吃的盐比你吃的米还多这句台词

  • 妮玲 5小时前 :

    3.5 迪士尼努力了,但是很多剧情设定站不住脚,很多笑点也很尬,不过能在同一部好莱坞片里头看到梁朝伟,杨紫琼和元华还是值了

  • 彩淑 7小时前 :

    这不就是真人版《功夫熊猫》吗?神龙大侠都整出来了哈哈哈

  • 卫瑞化 6小时前 :

    我是土狗我爱看!好看!越看越顺眼,另一个宇宙的山海经好评!

  • 佘旭彬 0小时前 :

    打戏真不错,节奏流畅符合漫威这两年的水准,文化元素也不突兀,缺憾是后面肉搏动作戏太少了打得过于……哪吒/龙珠毁天灭地?整体倒是不像部漫威片,反而让我想起来前两天隔壁的《Raya and the Last Dragon》。

  • 卫一清 2小时前 :

    还好吧,乳滑谈不上,甚至还有点讨好。当然故事还是老套的很,能不能不要弄个小山村了。另外攻击女主长相可就太那啥,虽然倒是没觉得女主多好看,但是也还可以吧,难道国产古偶剧那帮人好看吗?呕~

  • 丙刚豪 2小时前 :

    作为商业片和超级英雄片是好看的。最东亚的地方是整个故事建立在亲情的基础上,文武作恶和死去分别是为了妻子和儿子,而且父亲和子女之间的隔阂是由于沟通不畅,但又彼此深爱。Ta Lo 大概就是古老中国的隐喻,文武是殖民者,黑暗力量类似于工业暴力或者现代性。用如此中国的视角想象一部超级英雄电影就还挺酷的!当然当然,一讲到“东方”就要警醒东方主义,可是乳化党拒绝自己种族里的某些生理特征,只喜欢欧美长相,不才是深入骨髓的东方主义吗?天天觉得乳化的人,真是破坏了讨论区,自卑又nc。

  • 强信 0小时前 :

    PS:我不理解的是,一位有天赋有个性的诙谐女主,成了西方人审美刻意乳化的理由

  • 宛静秀 6小时前 :

    美国人给中国人拍的国庆献礼片。结果不让放。。

  • 勾新雅 5小时前 :

    黑寡妇要哭晕在厕所里了……真的很好看,就算当成纯粹的功夫片也是很棒的,原生家庭对孩子成长的影响也能找到共鸣

  • 帝文 2小时前 :

    一星给奥卡菲娜一星给妹妹 搞半天政治正确还不是给男主打辅助嘛 花木兰找奥卡菲娜去演说不准就爆了

  • 帆雪 2小时前 :

    另:我不信梁朝伟能生出这么丑的儿子。

  • 匡芳馥 6小时前 :

    people magazine sexiest man alive 2022给梁朝伟不过分吧 恭喜大家心甘情愿获得新的亚洲daddy

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved