小女孩的逼 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2004

导演: Gilbert Wolmark

剧情介绍

"Anything you want! Come on, let's live like PIGS!"   After hiring the hunky Mike to help with her failing owner Dani has a brainstorm. She will target four teenage girls who are beginning a coy flirtation with sexuality and introduce them to a few of her more "forward thinking" customers. While cash will be exchanged, it's clear the gals will be doing their dirty deeds purely fo...

评论:

  • 祁卫窈 9小时前 :

    三星半,社会意义表现强烈。前面有些故弄玄虚了,后面30分钟不错。

  • 澄忆枫 3小时前 :

  • 瑞俊弼 1小时前 :

    无论受害人是女是男,是小孩还是成人,强奸犯必须死。但全世界的法律都做不到,全世界都在包庇强奸犯。。。

  • 谢书艺 6小时前 :

    对Naina的一句话印象深刻: Do we just deserve a fucking candle march? 当悲剧发生的时候,政府又做了什么呢?不负责的警察,惩罚力度欠缺的法律,对受害者的忽视,只追表面报道误导大众的媒体……

  • 钭寄文 7小时前 :

    61/集齐了一部印度电影所具备的成功元素,非常程式化和公式化的视听语言,音乐和运动镜头对情绪的渲染作用、灯光明暗的使用都是类型化和工业化的,再加上有关印度社会的议题以及结尾处的反转,便能成为一部还不错的印度商业电影(韩国商业电影也是一个道理)。其实整部电影看下来没有太多惊喜之处,视听语言和常规也很规整,不出彩也不出错。但令人艳羡的是,印度也能拍出韩国式直面社会议题的电影,相比之下所谓新主旋律仍然沉迷于先辈的光辉和民族想象中。印度官方和商业对电影的态度、对电影包容性已经超越我们了。

  • 霜成荫 5小时前 :

    …果然有点失望…这玩意儿换故事男主会更牛逼…

  • 行丹烟 6小时前 :

    最震撼的甚至不是电影本身,是电影结束后的那三行字幕。

  • 错采南 3小时前 :

    我希望这样的呐喊被更多人听见。

  • 礼恨桃 9小时前 :

    含而不露的演出,但一切尽在不言中,真厉害。

  • 露采 0小时前 :

    女性平权问题任重道远啊

  • 林玥 0小时前 :

    天呐,太难过了!开头只知道奈娜是个很温柔的幼儿园老师,她在休息了三周后,回到幼儿园———绑架了16个孩子,这是为什么呢?在抽丝剥茧后才知道,印度每16分钟就有一个妇女被强奸。更令人震惊的是rapist近在眼前,总理和奈娜的会谈,奈娜只想帮助更多无助的、没有法律保护的女性。

  • 锺芷琪 4小时前 :

    就着最近的新闻,印度四男子强奸巨蜥,这片子值五星。

  • 雀幻翠 7小时前 :

    虽然但是 就真的完全想到了《三年A班》啊 艺术创作真的太好用别人的创意了 😭

  • 肇盼晴 3小时前 :

    这是一部观影后内心起伏的感受大于电影本身的电影。就是说终归它的现实意义是大于电影的。那些逻辑不逻辑的,我也就忽略了。

  • 蓓婷 8小时前 :

    不是无药可解,是没在全国激起真正的讨论,上层领导者没有真正重视起来。都只是在惋惜悲剧的发生,但却没有行动。

  • 邸广君 1小时前 :

    虽然警察降智,但是最后一切还挺合理。

  • 犹良奥 6小时前 :

    这部片子可能给了一些人启迪,这样子操作也许能得到足够的关注啊!

  • 溥念真 9小时前 :

    对比前阵子那部IMDB 9.5分的《杰伊比姆》,同样都是指向印度社会的顽疾,这两部电影表达的主张其实都太过激进,相当的不靠谱。编故事拍电影,让劳苦大众嗨一下还可以,对推动社会实际的进步全无用处,还落个煽动的嫌疑。在这方面,还是应该多跟韩国电影人学:只摆事实就好了,掰开揉碎了让观众看到血淋淋的现实,不需要把主张也端出来。

  • 米寒烟 9小时前 :

    太棒了。毫无尿点。最后甚至感人。naina太漂亮了

  • 颛孙风华 0小时前 :

    阿叉嘅電影,時不時都有好驚喜嘅作品~~要睇嘅朋友最好影評介紹都唔好睇,直接睇電影~~2個鍾多少少時間,一氣呵成~~絕對係尿急都會先忍住~~

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved