maple syrup 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 美国 2010

导演: 安又琪   

评论:

  • 春依 3小时前 :

    来自家庭的痛苦经年久月,而和解太快一笔带过就像在受害者的脸上再啪了一巴掌,无形之中为家族长辈和家族规矩又开脱了不少,难怪有些人看了很不舒服。不过全女性的动画人物设置倒是挺可爱的

  • 萱淑 6小时前 :

    AMC Sunnyvale 12 | 故事特别无聊 几个关键字嘶来吼去的听着尴尬 美术绝赞 音乐好听但歌词白眼 迪士尼就是有钱

  • 钊玉华 4小时前 :

    这绝对是迪士尼本部最近几年最让人失望的作品,故事的设定明明是非常有意思的,音乐也让人满意,但剧本从中段开始逐渐跑偏,槽点过多,连一个看的过去的故事都没有讲清楚,一切的一切看起来都非常莫名其妙。本来以为豆瓣6.5分有点过于严格,看完感觉还真的就值这个分数。希望这是迪士尼本部最低水平,下一部真的要加油了,不要再拿出这种糊弄人的剧本。这部要是能拿今年奥斯卡动画那今年的水准真的低的离谱。

  • 珠帆 9小时前 :

    故事元素很难不让人想起迪士尼最近的一系列作品,剧本仿佛就是一锅杂糅,原创性上明显不如之前的Coco或者Moana。

  • 运哲 6小时前 :

    我觉得还行。有《身在高地》和《百年孤独》的影子,伊沙贝拉像美人儿梅梅。

  • 骞驰 5小时前 :

    拉美人被西班牙人殖民被迫离开家园的难民,拥有魔法不想着抢回家园,就躲在山里世外桃源住着魔法屋。以及这种大家族的形式就非常落后守旧,搞得跟族长村长似的。真的不会对拉美人造成冒犯吗?(虽然我确实在电影院一把鼻涕一把泪的 单纯是因为我也是废物 共情了一下女主和舅舅… 这片看得很难受,里面没有人是快乐的。

  • 锦枫 8小时前 :

    非常迪士尼,这不一定是坏事。但是戏剧冲突在哪里?什么矛盾都在一首歌里解决了,编剧有点偷懒。

  • 晖骞 0小时前 :

    和小动物交流的能力贼酷啊我也想要!

  • 章宛丝 2小时前 :

    迪士尼还是拍公主吧 这种歌曲高分 画面不错的动画 不适合来个不在审美上的普通女孩 玩具都卖不动。

  • 贡德明 6小时前 :

    整个舞蹈编排场景转换还有原声带都过分百老汇了,总觉得更加合理的发展应该是魔法彻底消失才对,这和解得过于敷衍,为说教而说教

  • 馨妍 5小时前 :

    推荐长评《焦虑时代的心灵重构——从“外婆型自我”到“米拉贝型自我”》。于我的话,我觉得情节转折不甚自然,群像戏有些难以突出主旨,会有看完懵的感觉。还有就是为啥感觉迪士尼最近的作品很热爱南美土地呀?

  • 郜锐藻 1小时前 :

    (后记,这电影的质量绝对配不上奥斯卡最佳动画长片,真的是94奥斯卡最拉的奖了)

  • 贯昆琦 9小时前 :

    《论批评与自我批评的重要性》,以及《一百字就能讲完的故事硬是拍了一百分钟》

  • 桂初 8小时前 :

    家族长久统治一方要靠什么,当然是强力(大力女)、情报(顺风耳)、宣传(鲜花),再加上两代女主那点勇气和组织能力,真.成人寓言

  • 种白夏 9小时前 :

    音乐享受,画面美好。家是治愈一切的源泉。那个可以变出鲜花的姐姐,这不是所有女孩小时候的梦想嘛,哈哈哈

  • 浩福 3小时前 :

    大体设定却感觉有点像《百年孤独》童话版——马孔多小镇的人人事事围绕着布恩迪亚家族的大房子展开——几年前出设定集的时候就觉得好像…

  • 邝睿聪 6小时前 :

    🎶我们不提火星哥~

  • 萨良畴 6小时前 :

    剧情都不能说是平庸,而是空洞无逻辑。

  • 翦秀美 7小时前 :

    我愿意为了《We don't talk about Bruno》那段的音乐和运镜场景表现多给一星。

  • 秦元槐 9小时前 :

    女性权力结构中心制的一次欢快臆想,有先进的表达,但人物关系的勾连和转折,人物矛盾的消解、和解,显得有些牵强,和摸不着头脑了。故事最核心的主题表达,大概是家庭的圆满和团结,孤立、排解,令全家的魔法逐渐消失,当掌权的女性,开始为了家族利益,而选择区别对待,也意味着土崩瓦解的开始。最终,拯救家族故事的,是一个不会魔法的“麻瓜”、一位女性,当然她也是家族中的异类,被孤立,被冷落,但最终,完成了一场家族的复兴运动。全片充满的性别表达,是美式主流文化和价值观的一次“特意”安排和推广。当然,当政治正确开始凌驾于故事之上,就多少令人物的发展和人物关系的推进,显得有些匪夷所思了。PS:近年,迪士尼动画,转向关注异族群体,其他国家与民族,俨然,已超越肤色人种范畴,推广更多元包容的价值观和宣导美式主流价值形态。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved