康师傅代言人 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2004

导演: 王传淋

剧情介绍

警校最优秀毕业生小王,在旁人的惊叹声中, 毅然选择加入最危险的警种:缉毒警。在“冷 面骂将”师傅老王的教导下,小王很快踏上缉毒正轨,在曲折挫败中不断成长,捣毁某贩卖 第三代新型毒品毒贩组织。

评论:

  • 箕小枫 2小时前 :

    剧场版真的甜到爆炸啦!!首尾无论从剧情还是人物还是或相同或不同的处境和心理上都呼应起来了!!西岛秀俊萌出天际,内野圣阳演技真好,少女感满满。两位男主对彼此越来越坦诚了,感情就在日常岁月里越来越好,又是为中年爱情动容的一天啊!!一定要拍下去啊,第二季第二季!!!

  • 鑫旭 2小时前 :

    虽然首尾呼应 但还是日剧剧场版的毛病 应该拍成sp的

  • 晨家 2小时前 :

    戴墨镜那边,想说有这么帅像汤姆又去过好莱坞的男票我也死而无憾了。今天也是为别人美好爱情落泪的一天。全片叔发出多次西岛式笑声,本人都出来啦!!哈哈哈

  • 阳菲 1小时前 :

    理发店的那个男的好渣,脑回路也清奇,没想到理发店的老板员工脑回路也清奇。其他都还好

  • 竹绿凝 8小时前 :

    不值得拍电影版,但我觉得后面剧情还挺煽情的。

  • 芃谛 7小时前 :

    今天下午去看的,好看!第二季还来吗,我还能再看两百集。

  • 祁语芹 6小时前 :

    两位大叔的相处依然自在舒展,美食也依旧令人身心愉悦,遇到的难题依旧没有解决,但,这不就是所有人的日常嘛。PS,要常常回归啊,拜托了!

  • 艾心语 5小时前 :

    怎么就感觉还好,就花车巡游一样把剧版的关键人物都拉出溜一遍,再隔靴搔痒蜻蜓点水式地提及一些严肃的议题,并迅速用温情和乌龙化解开来,最主要的问题是感觉两个人真的没有很相爱,虽然这个问题在剧版也有,但电影版好像更明显

  • 骞辰 3小时前 :

    依旧是剧版的格调,以美食为辅,「中年夫夫」为壳包裹,讲的却还是「真诚」的故事。史朗与贤二的相处模式几乎就是中年夫妻(夫夫)的终极模版与标杆。导演及主演对于人物的塑造绝绝子,二人在几无任何亲密举止的情况下,却能将糖撒的满世界都是,非常强大。主线清晰,支线也出彩,群戏烘托好不槽点,最后结尾美得一塌糊涂。怎么看都至少是三星电影。

  • 晨柏 9小时前 :

    看了花絮才知道原来很多地方都是即兴啊这俩太厉害了👍🏻

  • 驰初 5小时前 :

    不够看啊,能不能再多拍几季。最后那个场景,希望我也能经历。

  • 盛幼怡 9小时前 :

    想象不到在电影院里看人教做菜的感觉

  • 祁易 5小时前 :

    依旧是剧版的格调,以美食为辅,「中年夫夫」为壳包裹,讲的却还是「真诚」的故事。史朗与贤二的相处模式几乎就是中年夫妻(夫夫)的终极模版与标杆。导演及主演对于人物的塑造绝绝子,二人在几无任何亲密举止的情况下,却能将糖撒的满世界都是,非常强大。主线清晰,支线也出彩,群戏烘托好不槽点,最后结尾美得一塌糊涂。怎么看都至少是三星电影。

  • 禄景逸 9小时前 :

    昨日的美食电影版 真是平庸的一塌糊涂。说是美食电影吧,里面的菜不仅不惊艳还有点奇怪,就记住焦糖苹果配吐司和冰激凌,意式水煮鱼是不敢尝试的,冻的鱼估计会很柴。而且头一次见日本人做饭用量杯,用定量的勺子不好吗。各种内景接内景,对白接对白,大段的淤在一起,没同景别跳切太难为剪辑师了。这也是人物关系必须靠演员大量小动作来说明的原因。同性关系需要有社会的介入和压力才好看,闷在家里拍,换个异性关系故事照样成立,演员还不用那么累。

  • 祥静 4小时前 :

    被关在家里时看到焦糖苹果冰淇淋吐司配肉桂,实在是…更像是两个SP,「京都旅行」和「2021新年」。ED是SPITZ!11月上映的电影居然以樱花结尾…

  • 柳慧捷 6小时前 :

    我有点难以理解这样的高分评价,娘得受不了。但不管什么关系,都希望对方能好好维护身边的情感关系,这是善良的。

  • 运运 9小时前 :

    平淡也感动的日常,原来40岁以后会如此珍惜眼前,健康地活着就是最重要的事!陪伴是最珍贵的礼物

  • 骏升 7小时前 :

    很暖心的电影,两个gay太有爱了,尤其是史朗和贤二出去旅行贤二怀疑史朗生病又怀疑分手,贤二对史朗吃的少也怀疑,哈哈哈哈

  • 汲鸿博 8小时前 :

    被关在家里时看到焦糖苹果冰淇淋吐司配肉桂,实在是…更像是两个SP,「京都旅行」和「2021新年」。ED是SPITZ!11月上映的电影居然以樱花结尾…

  • 速鸿云 3小时前 :

    #骄傲月专题观影#和内野圣阳比起来,西岛秀俊就是演技之神嘛。内野圣阳真的活脱脱演了一个浮夸风格的刻板印象0。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved