泸州职业技术学院贴吧 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2013

导演: 李木戈

常规线路

高清线路
线路1 线路2 线路3 线路4 线路5 线路6 线路7 线路8 线路9 线路10

剧情介绍

  沈志泽(王耀庆 饰)是卓奥化妆品集团的总裁,近日里,他发现公司的营业额不断的下降,似乎遭遇了凛冬,于是聘请了高级经理人许诺(潘之琳 饰)协助自己对公司和业务进行整改。许诺是一个思想新潮行事果断的女人,她的到来让一些墨守成规的员工们大为不满,然而最终,许诺还是凭借着自己的努力获得了同事和上司的认可,公司在许诺的操纵之下亦恢复了活力。
  在此过程中,许诺和沈志泽之间碰撞出了爱情的火花,与此同时,许诺惊讶的发现自己的相亲对象竟然就是同事林凡(魏千翔 饰)。林凡和沈志泽,他们一个温柔体贴,一个高傲冷漠,夹在两个男人之间,许诺不知该如何选择。

评论:

  • 妫梦寒 4小时前 :

    这电影明显不是为了让我们看枪战场面而自嗨。紧凑的情节,讲究的画面(昏暗中的质感-考验投影仪和电视素质),最主要的是导演独树一帜的作品风格。从片首女警耍枪的镜头,就能感受到不一样。是我的菜。

  • 宿迎荷 2小时前 :

    有杰拉德·巴特勒在,为什么片名不叫《警局陷落》?😂身负失踪巨款以及大人物秘密的逃亡骗子藏身小镇警局,引来各自为政的两名杀手,瞬间血洗警局,警员接连被杀,只剩下一个中枪负伤的女警,四方角力,互为牵制,女警最终破解困局,惩奸除恶。扮演女警的黑人女演员还不错,在两名老戏骨面前不失分。

  • 妍鹤 9小时前 :

    逻辑清晰,情节推进顺畅,很好的西部特色爽爆片,新手女警的机智和忠诚、疯子杀手的癫狂手狠、警察系统的黑暗,共同构成了整个片子的逻辑,很爽

  • 卫军 3小时前 :

    现在的米国片是不是必须得有各种肤色的人搁一块拍才能ZZ正确?

  • 扈谷玉 6小时前 :

    5.5分。这个系列给人印象最深的,应该就是教堂里以一杀百,还有各种花式爆头了吧?但这次拍起源,却一点好玩的内容都没,那么中规中矩。。。可能也就拉斯普京那段还算有点CULT味,让人想起前两部,其他的么。。。最终BOSS毫无魅力,看的快得都不一定想得起这位是谁。。。儿子死得莫名其妙,这么一种讽刺战争得桥段放在电影里完全是格格不入。电影口碑票房都扑街不是没道理得。

  • 强觅双 0小时前 :

    除了换密码那段比较刺激之外,其他都是浪费时间。杰拉德像是客串出演

  • 旅白安 2小时前 :

    总结:警察很废(除了女的),杀手很无厘头,枪战很燥,坏人很惨(除了陷落先生),米国很黑(非戏谑之语)。

  • 宗政冷菱 3小时前 :

    无能同事领饭盒,唯有黑妹只手撑。

  • 乙秀敏 6小时前 :

    剧情不吐槽了,反正Ralph叔粉看的很满足。汤姆霍兰德三次方真的迷你又可爱…大反派说surprise~!的时候内心:没有哦一开始不给看脸就知道是你了好伐!还有没想到来看喜剧还能中途给看哭了的……

  • 匡芳馥 7小时前 :

    原来是前传。不过扯了很多欧洲的历史,把英美德俄都拉来了。动作戏还是有圈有点。老爸色诱刺杀那个男人的戏太辣眼睛了。

  • 乌雅思洁 5小时前 :

    估计是因为被在家的十几天体验着无wifi的极限片荒,看完感觉意外的觉得还不错。中间激战妖僧的段落印象深刻,融合进舞步的动作配合各式音乐也是一绝,可惜这部电影已经是武指Bradly James Allen的遗作了。

  • 明秋柔 7小时前 :

    爽片,骗子和杀手的剧情设定不错,动作戏也好看,感觉差一口气,可能张力不够,应该可以拍的更好看。

  • 承曼蔓 6小时前 :

    比较一般,记得以前又有部类似的,剧情一般,不需要演技。

  • 凡菲 6小时前 :

    属实过于难看了,网盘也不用见了,看彩蛋还有续集真的承受不来

  • 友凡双 7小时前 :

    7分

  • 弘年 7小时前 :

    局子里的故事,当然也少不了黑人女,政治正确无孔不入

  • 关凌文 2小时前 :

    为什么五星?因为他敢说,敢做,不像大部分这些所谓的影评专家,貌似观点又多又犀利,但是不仅在网络上是深井冰杀手,现实中就是那懦弱的黑警,不仅于社会进步无益,对身边人更是现实危害或者拖后腿的垃圾。

  • 卫政 8小时前 :

    剧情冇乜裸机,变态佬几变态,装逼装的太多。

  • 旗玲玲 2小时前 :

    黑人都快拯救宇宙了,这太正确了,黑人警察,白人骗子和白人杀手,另外这故事放十年以前也不算新,确实没甚意思,女警就跟傻子似的,就是斯巴达还耐看点。

  • 双佳悦 1小时前 :

    看完以后 感觉 这个警察局的美国JC都是渣渣 一个人杀光一个警察局

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved