一个要去MIT的高材生，因为自己圣母心，要打破宇宙规则拯救一堆怪人，顺带害死了自己的抚养人May；
超级联动特别篇，唯有在二十年里重启过三次电影系列，才有机会实现如此有趣创意。集结五大反派、三代蜘蛛侠同框，彼此间存在的微妙差异自我吐槽。大联欢的角色足够多，互打起来足够热闹，回想每个角色的旧史都能钩沉情怀满满。
面对围上来的特警，丢下了May自己跑了。
小蜘蛛这种想法不成熟的搅屎棍，怎么能承担起强大的能力、责任和遗产的？城市的安全被践踏就是因为他想上MIT？加颗星给加菲和托比。
除了情怀之外并没有什么出色的地方。而且整个片子都一直在赶进度，为了构建多元宇宙，开局即把之前的铺垫全部抛弃了，但还道貌岸然的告诉观众：“我都给你呈现了三虫同框，你还要什么火车？”。
NO ZUO NO DIE 以及能力越大责任越大这句话都被搞肤浅了
尽管所有的惊喜在没上映前就已经被透得精光，但还是很容易被很多点戳到，理性轻而易举就被感性打败。不过相对来说，这也是部被宇宙和情怀绑架的电影，随意到无法忽视它的种种问题。“能力越大责任越大”在这个稀烂的故事里重现，除了任务性质地安插彩蛋，却再也感受不到这句话的重量了，牺牲剧作逻辑和角色魅力而换来所谓的“成长”，让这句话的意味也变得莫名撕裂。感动过后，就更加记起了前两代的好。临近结尾小小cue了迈尔斯，突然就笑了，《蜘蛛侠：平行宇宙》仍然是这几年更懂蜘蛛侠的电影。
小蜘蛛，作大死。如果你是出品方，给你两个剧本方向选择：第一种是把故事讲好努力创新票房不错，可以为其他电影做链接，让人物真正成长；第二种是让三代蜘蛛侠一起同框，疯狂消费粉丝情怀，破坏前两代作品的艺术完整性。团该团的圆，救该救的人，死的活过来，活的死过去，人物曲线完整，角色高大全齐活，还能IMDB top250直接冲进第8，这就很难选，很难不选第二种。我相信版权和演员的签约一定复杂到窒息，这也绝对是商业上非常成功的一部商品，但是以后呢？下一次是不是该三代蝙蝠侠同框了？
这是拍了个真人版的spider-verse吧。但想象力和好看度，差了不是一点半点。自由女神像上面三代蜘蛛侠的chit-chat是全片最亮点了，互cue各自宇宙的槽点，譬如“你的蛛丝还能从其他地方喷出来吗”，又比如最lame的系列可不lame哦，cause you‘re AMAZING。就这几分钟，不能更多。
1.没了铁人爸爸，又找来个奇异博士叔叔。2.三虫同框：真飞鸟撑不起种命剧情，所以把基拉阿斯兰弄回来，小蜘蛛自己撑不起蜘蛛侠3，所以……
# 澳门英皇IMAX
与A4从一开始的精细布局谋篇不同，Spider-Man3是真切的尽力圆一个三代影迷的梦。从写剧本开始大概只有两个目标：埋彩蛋和发刀子，于是最后造就了这个全程或心里一沉或会心一笑的观影体验。在这个基础上，影片中部分节奏的不合理和人设的走样都不是大问题了，这样一部粉丝向电影最终可以走向大荧幕注定将在超英电影里留下里程碑式的意义
我很怀念二十年前那个能力越大责任越大的蜘蛛侠，而不是当下这个顽童
所以历史级大IP演员平时有条件的话还是得好好保养 这样年近半百还能凭少年眼神和依然合身的紧身衣唤起大家二十年前的情怀 而且别成为烂人被cancel 自己拿不到大厂支票不说 还让大家都再也无法重见初代小绿魔
如果之前没被剧透，三蛛同框会大喊卧槽，可除了这个情怀，其余编剧基本就是随意瞎编的节奏，随意的施法、随意的圣母心、随意的狗带，还真是除了情怀丝毫没有亮点的超英。
就为了那句话写死梅姨哈….相比劝坏人改过自新，我还是喜欢那放走罪犯害死叔叔的段子….
三代同框,诚意之作!不得不佩服好莱坞电影工业如行云流水般丝滑!
我本来一直很讨厌荷兰弟版的蜘蛛侠，并不是因为他演技不好，只是非常反感这一代的剧情。小蜘蛛为什么会火，我相信很多人对他的印象都来自94年的动画，小蜘蛛最重要的特质也并非嘴炮，而是他的遭遇，他的成长，他的使命。这个角色是非常饱满立体的；而这一代并不能体现出这一点，他简单幼稚理想化，而且还各种依靠钢铁侠，这让我十分反胃。即使在这部电影前半段，我依然有这种感觉，他永远在依靠别人，和94版托比版加菲版都不同，这三者都是自己扛下所有。但这种观点也在梅姨死后有所改观，三代同框是情怀，也是荷兰弟成长的开始，我对此并不反感，那个我熟悉的小虫他回来了。电影的最后，他独自一人，雨中穿梭在城市之上，这才是我想看到的，蜘蛛侠该有的样子，他的独当一面，他原本的样子。
挺离谱的，原来反派都可以“治好”的，那全部的超英电影折腾来折腾去都在干啥呀。我喜欢超英类型的，却对蜘蛛侠系列前两代都无感，第三代和MCU衔接了以及荷兰弟帅到我审美上才开始看。三蛛同框虽然不是粉丝但也有激动起来。但内核幼稚还是很难打高分。
荷里活的特效產業已經為Marvel訂製了一套作業系統了吧，重量不重質、低精細高產率、創意罐頭化，要的就是短平快。他們清楚，做得差一點，沒有人會計較的。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
