小清新电影，两个女生从青涩高中时代的互生情愫，到社会后依然彼此相爱的故事！导演镜头感和渲染力很强，透着一股恬静般的忧伤！爱情永远是电影恒久的主题，用在女生之恋上亦叫人感动，虽然剧情很普通，但两位女主的演绎却很深情！片尾婚礼的场景，浪漫，感动又不免有些惋惜，哀伤！“只要你喜欢我，我喜欢你，没有了世界又如何？”
1.5⁵
剧情上有些跳跃，也不喜欢这个结局，这可能是现实状况的无奈，也太过刻意营造出氛围来渲染，但是有很多好的镜头画面，演员的表演，尤其喜欢短发女主，有种清新俊俏的美感，还挺像年轻版叶童，点开一看还真跟叶童一起拍过戏。
任何都是选择 所以我选择打4星。有些不明白 但是也为我展现了一些我不是太明白的故事 给了我没想过的视角。况且演员很靓。
确实拍得极其精致，都能看出来高昂的预算钱都花哪了，我对高质感的电影天生三分好感。
有点像四不像，剧本太差～单纯的女同故事，更像是导演自己的自传。
叙述节奏没把握好，有时显得很零散，没有特别的起伏和高潮，直到后半程临近尾声的地方才比较抓人。整体的艺术设计令人失望，就很平淡，和Gucci的调性也不相符。演员里帕西诺最出彩，开云老板娘我很喜欢，男女主尤其男主并不令人印象深刻。6.5星
那么多好演员 雷公却拍了个没有重点的流水账 艾尔帕西诺和莱托少爷这对方法派父子的表演有点喧宾夺主太抢镜了 不过确实挺带感的 雷公一年之内两个大片扑街 Last Duel虽然我和M君都和喜欢 可是票房实在惨淡～这部估计也难说
只能说期待导演剪辑版了！即使是158分钟，什么都说了又什么都没说完，一切剧情和人物设置为嘎嘎冲奥服务，导演和编剧毫无掌控能力，摄影服化道也并不出彩！真的，电影这么拍，导演这都是晚节不保呢！导演你有时间还是拍异形或是普罗米修斯吧！嘎嘎这次用力过猛，她真的也没啥天赋呢，还是希望她赶紧得奥斯卡，别再演戏了；不过这次增肥的效果，真像重点的伊丽莎白泰勒。还有就是司机哥，真的怎么哪哪都是他，他真的一脸犹太人和工人的长相，非常不适合演一些贵族有钱的角色；而且看着人就很精明，不像任人摆布的样子。铁叔演得最好，真贵气啊。帕帕真老了，剧情让他有点拉胯。我反而觉得兔兔演得不错呢，把一个有野心的废物诠释得很到位，让观众很讨厌，这才是演技呢！杰克休斯顿就好背景板啊，但是演技好，也没法忽视呢！
年纪大了看不了be
有Gaga在的影或视，音乐的品味总是契合所要呈现的年代与叙事，妙不可言。
除了几位主演的演技以外，整体都挺平庸的，像是流水账，到了最后也没有高潮，对于这样吸人眼球的案件的描绘，缺少必要的力度，似乎是草草了事。因爱生情也会因爱生恨，爱来的也快去得也快，终究是敌不过人性的，现实中又何尝不是如此呢？人啊还是要看开一些，能相信的真的只有自己罢了。
看了些史料再结合电影看更有意思了，一个祖辈辛辛苦苦打下基业的自媒体号在不成器的子孙的运营下一步步数据滑坡，最后不得不卖号给其他媒体公关公司的故事。讽刺的是其他媒体公司又在接手该号后确实把号运营得越来越好。家族企业的弊端真要命啊~~电影最后结尾的“目前GUCCI已无GUCCI家族成员参与管理”太讽刺了。
朋友们啊女同的钱是真好骗啊，就这种柔光刻板青春爱情故事整体逻辑稀烂感情爆发也全靠硬推说真的你放到异性恋或者男同我都骂死了啊啊啊但是女同啊啊啊啊这可是女同啊就是说懂的都懂tj人和fp人家庭与命运父亲的手表真的懂的都懂啊啊啊啊我特么后半程一直在哭从好兄弟到芝士蛋糕都舍不得的父亲
5分，太假了，不看导演我会以为这是直男拍的，只有流于表面的东西，甚至没有电影元素，最多只能算视频
冚家铲电影。从片尾字幕看来，本片聚焦的其实是Gucci品牌是怎样在Gucci族人手上跌到谷底的，而并不是男女主相爱相杀的抓马。电影时间线结束之后Gucci被外人接手触底反弹。片中主要刻画的四位，确实无一例外的丑态百出，老雷对这些人物毫无怜悯或情感，尽情展现了他们各自的贪婪、无知、自私、拜金和愚蠢。Gaga发挥应是最好，眼角纹里都有戏，莱托玩得飞起，司机并没有什么发挥。
全然不行啊，冗长却时而语焉不详。看的时候唯一心疼老帕，年轻时候家族斗争里从来都是杀别人，现在只能演人老被人欺的角色了☹️
Gaga的演出油腻且表面，每次用力怒目圆睁的时候我总担心她的眼球会掉出来。
什么是青春，青春就是燃烧自己，她们那一刻就是，热情并没有被雨水浇灭。电影有一个有趣的设定是，学校发觉二人的亲密关系，找来了双方的家长谈话，父亲与父亲一见面先是问对方高就，再然后即说女孩子之间这么玩在一起没什么，他们觉得学校太夸张，这一点很有意思，以“接受”的态度来不承认这段关系的定义，随着时间流逝人事变幻，这个问题也成为了女主角心里的问题，这也是电影没有做得很好的一点。
只是觉得偏题了 家族的概念在哪里 就gaga他俩的感情史 既然是古驰家族！玩儿时尚的 时装设计的内容展现好少 为什么一点都看不到他们那个年代的时髦 2.5
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
