剧情介绍

  埃森企業是擁有九萬名員工的法國大型企業。某天一名財務分析師達瑪從企業總部頂樓一躍而下,結束了自己的生命。   當勞動部介入調查,人力資源部的經理艾蜜莉表示達瑪的死純粹是因為「私人因素」,只有艾蜜麗的秘書知道達瑪因為申請調職被拒一事,多次找過愛蜜莉,卻屢遭相應不理。勞檢員瑪麗的管區內有2500家公司,她的職責是維護三萬名員工的職業安全,她深信達瑪選擇在工作場所自殺就是一個警訊,鍥而不捨的她發現埃森內部一項名為「雄心計劃」的企業管理法,目的是藉由調職,就能不經由「資遣」,強逼九千名員工自動離職。如果能證明人事經理企圖逼走達瑪,艾蜜莉將面臨「職場霸凌」甚至是「過失殺人」的罪名,當埃森高層決定將一切罪名都推給艾蜜莉,小蝦米如何能對抗大鯨魚?艾蜜莉又該如何反擊呢?

评论:

  • 轩鸿 6小时前 :

    二痴们有机会在影院看tv版最爱的桥段会不会翻白眼失禁啊

  • 闳悦畅 6小时前 :

    当“阳光小美女”遇见Glee,非典型家庭与青春逐梦对撞出的温柔天籁,难怪能横扫圣丹斯、被苹果天价买走版权。CODA=Children of Deaf Adults,成长于聋人家庭的健听一代。由于从小充当家人与外界沟通的桥梁,他们承担了超出年龄的重担,在有声与静音的世界穿梭——直到开始追逐自己的梦想与生活。全片最感人的可能就是父亲摸着女儿音带、“听”她唱歌的那一幕了,泪目。

  • 辛晓霜 9小时前 :

    没看之前还以为是各种番外篇。原来是第一季的整编。这段是整季我最喜欢的,很燃。主角碳治郎触发羁绊火之剑法,兄妹合力竟然能把十二鬼月下弦的头砍下来了。。全季最帅话不多的义勇富冈竟然轻描淡写拿下。。很过瘾。大概19、20集的样子。

  • 锺离玛丽 9小时前 :

    番长的颜真是太意外了!黄色笑话+小孩设定+悬疑+无厘头估计就是这部剧评分高的原因吧

  • 望忆安 2小时前 :

    内容是纯的商业鸡汤,但是关注到弱势群体的电影,切入的角度很可贵。Children of Deaf Adults,聋人的孩子。忍不住想,如果这部电影不是商业鸡汤能拍得多好。如果女孩的父母不是开明开放、热烈相爱,并无条件爱着孩子们的父母,如果他们只是一对保守、衰败、疏远,最常见的中年夫妇,再加上残障,那么Ruby的人生会变得多么艰难晦涩。并不是说商业鸡汤不好,毕竟,娱乐性强的电影能够触及到更广大的人群,只是这种触及还是有点肤浅。赚了点便宜眼泪就跑,一场商业的成功之后,留不下什么痕迹。

  • 辉音华 2小时前 :

    可是你想跑步吧?

  • 珠涵 2小时前 :

    陪弟弟看的 之前纯路人 看完以后也纯路人 不觉得累很惨。。

  • 鲜曾琪 3小时前 :

    还不如认真看番…不过这段合集是整部的精华所在

  • 骏宇 4小时前 :

    真的就是一部很普通很普通的典型好莱坞套路片啊(家人不理解到支持,总有一个鼎力支持的老师,一个羞涩的男朋友,一个温馨和解的结尾……)!我对它的得奖有一万个问号。

  • 泽禧 0小时前 :

    就因为这篇,才有了,哇,真不错的番。哈哈哈

  • 殴鹏翼 8小时前 :

    但还是很想要一门呼吸法😅😉

  • 晖骞 3小时前 :

    很好,但是花了2500万美金买的版权??一个多亿的人民币??

  • 雯雪 7小时前 :

    风间喊的第一个救命的人居然是小新hhhhhh

  • 琛萱 1小时前 :

    “我自己是最不喜欢自己的人。我的生活永远是雷霆万钧。我会逃避,有时也会哭,但我还是要接受,要承担。我把黑云压在心底,垒成霹雳。”

  • 霞梦 1小时前 :

    故事主题最后回归到日本人最喜欢的友情和青春,整体不错,但还不算剧场版最佳

  • 琪彩 3小时前 :

    出乎意料的不错!热血,青春,感动,反内卷反内耗,卷到最后才发现错过了青春其他精彩的东西

  • 树以彤 0小时前 :

    通过下弦之五累的能力有目共睹十二鬼月下弦鬼们的实力(可怜之后马上被无惨老大差一点团灭)。很高兴最反感的善逸戏份少躺尸在那里,还有累亲自亮“国标”的时候真的激动啊!(这个叙诡还挺惊喜的!心疼一下猪头的头盖骨吧。)其次火神那集戏份也是燃到爆炸!PS:也是最爱的蝴蝶忍首次出登场!

  • 零多思 4小时前 :

    无出其右的把僵尸亲情故事,要是一般的僵尸片还讲亲情基本铁定没法看了。呼吸对于人的重要作用跑马的人都知道,很科学嘛。总之,鬼灭的动画还是漫画,是我这两年看到精品没错了!

  • 茹采 6小时前 :

    这几年之中相当不错的蜡笔小新剧场版!而且是原创的

  • 衷安双 3小时前 :

    本来我就害怕蜘蛛,这部分真是看得我鸡皮疙瘩一身...

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved