剧情介绍

为了重振他们的婚姻并重新建立联系,一对夫妇需要一个自订的数字排毒周末到一个偏远的山城。一开始没有技术的完美周末度假很快就失控了。

评论:

  • 尔晶滢 5小时前 :

    对小孩子来说有点幼稚,对我来说刚刚好,很多东西现在看也不过时,胖虎在剧场版里意外的可靠,这部成长线给的小夫,静香作为童年女神一点都不拉胯,就大雄这部存在感一般,担任了鸡汤输出手。

  • 刀韶阳 6小时前 :

    本来给三星及格分,然后翻了下短评说剧情太低龄给1星。 人家本来就是子供向ok?还有顺抄袭宫崎骏的笑死我了

  • 云安和 9小时前 :

    和《梅艳芳》一样都是流水账式的传记片,当然编剧肯定高了不止一个档次,化妆也是相当厉害,但问题其实都差不多,即传记片的主人公本身的复杂性体现不足,关键年份点的选取和素材的编织以及人物特性背后的深层次原因都没有做过多的深挖,塔米菲的浓妆和她的信仰是能理解为一种“空洞”的体现,但我总觉得她不应该只有空洞而已吧

  • 卫秀芳 5小时前 :

    Mayu补全计划

  • 卫铮 0小时前 :

    妆发的确值得拿奖。女主作为一个神婆,她为了自洽宁愿陷入宗教的深渊,而现代的电视传媒带来的流行文化消费主义只会让她越陷越深丧失本来的真我。同样是信仰者,我反而觉得女主母亲才是相对清醒的那个。完全不能理解这个文化背景,但是她为少数族群发声这一点但是能get到一点点。p.s.本电影搭配《娱乐至死》第八章观看效果更佳。

  • 惠帛 8小时前 :

    极其降智的剧情,作为一部翻拍自上世纪的原版的新版,删减了支线与人物变化,使得整部片子成了一部充斥着《星球大战》元素的低幼闹剧。毫无逻辑与实力的反派,没有任何魅力的正派领袖,自我消解的戏剧解决方法,都使得本片滑入了愚蠢与弱智的漩涡。就算抛开剧本问题,该片作为一部动火电影在画面美术上的问题也是特别严重的。一是不合时宜与观感差劲的三维场景与平面化的粗线条的日式典型人物的结合不当,呈现出一种拧巴感与丑感。二是表意不明的人物表情刻画,给人细思极恐的不适感,这明显又是不符合本片的定位的。综上所述,可能创作者也不清楚自己在干嘛。

  • 司寇问凝 5小时前 :

    后半段比前面好,主要是劳模的空间一下子大了起来,好几场戏真的可以单纯的把人轰哭

  • 初钰 3小时前 :

    两星半。是每年颁奖季里都会有的,专门为了演员的演技而量身定做的电影,除了加菲和劳模姐的演技,一无是处。

  • 战兴业 4小时前 :

    分数低可能是因为故事把矛盾和冲突太简化了?但这样一个神奇的经历 这样声色形都高度还原的表演让我还是想打五星

  • 仁忻畅 1小时前 :

    这次终于也轮到劳模姐了,实至名归。

  • 婷璇 0小时前 :

    圈钱的样子太难看了,为什么给孩子看的动画片要加入政治。

  • 厉宏扬 5小时前 :

    一开始都没认出来劳模姐啊。造神和拉神下台在哪儿都一样。

  • 婧蓓 2小时前 :

    3.5 加菲的表现和劳模一比呼应了其片中角色:拖女人后腿的男人

  • 凌采 1小时前 :

    不能说劳模姐演得不好,但是扮丑、增肥的换脸式化妆,浮夸、做作、自我感动的反讽式表演虽然突破了过去的女强人戏路,却让人充满了不适(也可能这就是导演的本意)。宗教背景和社会文化上的区隔本身就很难共情,类似题材总觉得给我们传播了德先生和赛先生的西方社会怎么能到现在还那么反智,让这样的巫婆神棍浑水摸鱼,一群人打着上帝的旗号,却行着魑魅魍魉百鬼夜行的作妖之事,满满的是“表面仁义道德,背后男盗女娼”的辛辣讽刺。

  • 卫秀君 9小时前 :

    非常有感染力的人物形象 看的时候完全记不起劳模姐本身样子了

  • 帆采 3小时前 :

    还是有点失望的,核心价值依然中规中矩,但有点低幼,看着看着有了略无聊的感觉

  • 回子轩 1小时前 :

    可以当了解一段创业故事吧,塔米菲这对夫妻开山怪挺强的,这般再次印证传奇来自相信相信的力量。还想起奥斯卡颁奖礼上,劳模姐上台致辞时候加菲温暖的眼神及相处可爱的姿态,感情真好,努力终得到认同,恭喜她收入影后桂冠。

  • 宇星 1小时前 :

    给多一星拉高

  • 仲小凝 3小时前 :

    很认真地说,如此的电影结尾,必须搭配真人塔米·菲的性格,可以勾连的当然也就是劳模姐巨做作的精彩(无贬义)表演,问题在此呼之欲出,这基本很难说是传记,简单地说,从一败涂地中再次站起和性格已经没啥关系了,无非是做戏不得不这么搞而已,当然更可以上升为致命的结构或解构不当问题,为劳模姐影后预告加一星吧,这么多年了,媳妇也早该熬成婆了。

  • 佼健柏 4小时前 :

    1. 劳模姐很努力。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved