顽皮的女友 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 恐怖片 2016

导演: Poj Arnon

剧情介绍

  Three X drag Queens put all their savings into buying an apartment block as an investment. But the business venture turns into a disaster when a dead body is found is in the building. The haunting from the mad ghost leaves all the residents terrified, and they understandably want to leave. The threesome have to find the way to persuade their residents not to leave, to save the day, and their money!

评论:

  • 家杰 5小时前 :

    颜值不高的张子枫,这几年她的变化和努力大家有目共睹,如此实力派,我个人是非常认可的,她就是下一个周冬雨。

  • 帆冬 6小时前 :

    全程感慨自己真是老了吧 人家高中生都是跟女生一起戴无线蓝牙耳机听歌 用电吉他 玩电音 搁以前的青春电影也就是CD机和木吉他 不过不管什么年代 青春的本质都是不会变的 都是一样的爱而不得 一样的充满遗憾

  • 农彬郁 2小时前 :

    在电影院看的时候,笑了很多次,尤其是几位老师在办公室围在一起看郑宇星抖音视频的时候,感觉老师们都好可爱啊哈哈哈

  • 加侠 5小时前 :

    如何用NBA“垃圾话”断送一个篮球天才的职业生涯。虽然是难得的体育大片,但是却稍显平淡。看完感觉整部影片缺少了一个热血时刻,主角既没有击败对手的瞬间,也没有荣耀加冕的时刻。真是遗憾

  • 公孙骏琛 8小时前 :

    高中生的小打小闹……抹去了身份/性别的MING就像所有被抹去被消声的🌈群体一样。

  • 斋笑雯 7小时前 :

    一众大咖的客串为影片增色不少,但是不知道为什么制片人勒布朗詹姆斯没出现,是因为《空中大灌篮2》太烂告别影坛了吗?

  • 悉兰梦 5小时前 :

    厦门,英文是Amoy,这种程度的玩弄审查,必须是支持。

  • 张简玉轩 8小时前 :

    审查的原因,同性的线索给的太少,导致磕cp的磕的有多high,摔的也多惨,但好在让人愉悦的成长多过于甜甜的化学反应,整个观感很舒服。

  • 宿迎荷 6小时前 :

    94'09''张子枫吴磊亲上了👄👄

  • 咸经国 7小时前 :

    我希望我们从今以后都可以诚实的面对自己,都可以很勇敢。“

  • 位思懿 1小时前 :

    无论ming是男是女 都不影响这是个美好的故事 这就是夏天 炽热的盛夏

  • 岳鸿煊 5小时前 :

    可能是近几年为数不多没有复古怀旧的青春片,说是拍给Z时代的确合情合理,用的是抖音,去的是蹦迪

  • 卫谷翠 9小时前 :

    年轻一代演员真是扶不起,吴磊只有哭戏能看,静态都挺好(尤其片尾一幕被拍得也挺帅),但一开口就让人出戏的节奏。张子枫稍微好一点,但还是全程都很尬。

  • 昔弘化 0小时前 :

    两边都想讨好的样子真实的恶心

  • 尉迟梦寒 1小时前 :

    就算是唯心主义的性取向也很有意思啊,重点双方都是没结果的青春单恋,不用非纠结MING是男是女,同妻诈骗这话都说出来了,我说国产电影观众真是已经恐同恐到不适合看电影了。

  • 尹嘉石 6小时前 :

    如果不是吴磊这种水平的电影我此生不可能打开。

  • 娅鑫 0小时前 :

    人总要面对自己以及放下

  • 彭开霁 4小时前 :

    关于高考,最后曲老师不都欲言又止了,人生的那个阶段的确是要全力以赴考大学,但是人生的每个阶段都有非干不可,可是“错过”了也没那么多遗憾

  • 台幻翠 8小时前 :

    虽然理性上对电影的故事编排、拍摄制作有好些不太满意之处,但感性上却被某些有共鸣的情节触动而意外且久违地在影厅里大哭一场……个人的几个泪点:1.郑宇星向陈辰诉说自己失恋的“秘密”;2.郑宇星弹吉他、陈辰演唱五月天的《拥抱》;3.陈辰生日晚上与郑宇星吵架 (郑宇星打电话给 Ming,对方听出是他就挂断了),而后两人和解互道心事;4.郑宇星与陈辰去电音节见Ming;5.郑宇星父亲生气地打了他;6.陈辰跟母亲说出了事实真相;……

  • 幸芳茵 1小时前 :

    这谁受得了啊,太疼痛了,比《蓝色大门》《盛夏光年》还痛(;´༎ຶД༎ຶ`)【吴磊可真行…

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved